«Construir masculinidades positivas», objetivo de taller para estamentos de seguridad
Directivos y jefes de zona de la Policía Nacional (PN), Servicio Nacional de Fronteras (SENAFRONT), Servicio Nacional Aeronaval (SENAN), Servicio Nacional de Migración (SNM), Sistema de Protección Institucional y el comisionado Yuri Núñez del Ministerio de Seguridad (Minseg), se reunieron con la ministra, Niurka Palacio, para abordar la planificación del Taller de Sensibilización para la Igualdad de Género en los estamentos de seguridad.
En los últimos cinco años en Panamá se reporta un incremento de mujeres en los estamentos de seguridad, lo que conlleva ventajas en cuanto a la promoción de la igualdad entre los géneros y nuevas formas de garantizar la seguridad, sin embargo, también puede incrementar prácticas como el acoso sexual, laboral y la violencia traducida en la resistencia masculina por la presencia de las unidades femeninas.
Se estima que las mujeres representan el 14% de personal de la Policía Nacional, 11% en el Senan, 9% en Senafront y 47% del Servicio Nacional de Migración.
Por ello y con el objetivo de construir masculinidasdes positivas, para mejorar las relaciones entre hombres y mujeres en el entorno laboral de los estamentos de seguridad, el Ministerio de la Mujer a través de su Dirección Nacional de Derechos Humanos de la Mujer, ha convocado a directivos y jefes de zona a este Taller de Sensibilización.
La ministra Niurka Palacio quien presidió la reunión de planificación, destacó que con este taller se busca sensibilizar al personal directivo de los estamentos de la Fuerza Pública en temas de género, diferentes tipos de violencia contra las mujeres, el acoso y el hostigamiento laboral. «Buscamos construir masculinidades positivas para mejorar las relaciones entre hombres y mujeres en el entorno laboral«, indicó.
